bon app!招聘：在数字化浪潮席卷全球的今天，餐饮行业正经历着前所未有的变革，从传统经营模式向智能化、数字化转型已成为必然趋势，bon app!作为国内领先的餐饮数字化解决方案提供商，始终致力于通过技术创新为餐饮企业赋能，助力行业实现高效运营与可持续发展，为了更好地满足市场需求，推动产品迭代与服务升级，bon app!现面向社会公开招聘以下岗位，我们期待你的加入,共同书写餐饮数字化的新篇章。
核心招聘岗位及职责要求
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产品经理（餐饮方向）
岗位职责：- 负责bon app!餐饮SaaS产品的需求调研、用户分析及产品规划，撰写产品需求文档（PRD）及原型设计；
- 协同研发、设计、测试团队推进产品落地，跟进开发进度，确保产品按时高质量交付；
- 持续关注行业动态及竞品分析，挖掘用户痛点，提出产品迭代优化方案，提升用户体验；
- 对接餐饮客户，收集反馈需求，推动产品功能与业务场景深度结合。
任职要求： - 本科及以上学历，3年以上餐饮SaaS产品或相关领域产品经理经验，熟悉餐饮行业运营流程者优先；
- 具备优秀的需求分析、逻辑思维及项目管理能力，熟练使用Axure、XMind等工具；
- 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及创新意识,有成功产品上线案例者优先。
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全栈开发工程师
岗位职责：- 参与bon app!核心产品的前后端开发，包括需求分析、架构设计、编码实现及测试优化；
- 负责产品功能模块的开发与维护，解决开发过程中的技术难题，保障系统稳定性；
- 参与技术文档编写，进行代码审查，推动开发规范落地，提升团队开发效率；
- 关注前沿技术动态，探索新技术在产品中的应用，如微服务架构、云原生等。
任职要求： - 本科及以上学历，计算机相关专业，3年以上全栈开发经验，熟悉Java/Python/Node.js等后端语言及React/Vue等前端框架；
- 熟悉MySQL、Redis、MongoDB等数据库及中间件，具备分布式系统开发经验者优先；
- 具备良好的编程习惯、问题解决能力及团队协作精神,有高并发系统开发经验者优先。
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餐饮行业解决方案顾问
岗位职责：
（图片来源网络，侵删）- 深入了解餐饮客户业务需求，结合bon app!产品能力，为客户提供定制化数字化解决方案；
- 负责方案撰写、演示及商务谈判，推动项目签约落地，完成销售目标；
- 维护客户关系，跟进项目实施过程，协调内外部资源确保客户满意度；
- 收集市场及客户需求，反馈至产品及研发团队，助力产品迭代升级。
任职要求： - 本科及以上学历，市场营销、计算机或餐饮管理相关专业，2年以上To B销售或解决方案顾问经验；
- 熟悉餐饮行业数字化趋势，具备较强的方案撰写、商务谈判及客户沟通能力；
- 具备目标导向思维，能承受一定工作压力,有餐饮行业客户资源者优先。
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UI/UX设计师
岗位职责：- 负责bon app!产品线（包括移动端、管理后台等）的UI/UX设计，提升产品视觉体验与交互体验；
- 参与用户研究及需求分析，输出用户画像、用户旅程图、交互原型等设计成果；
- 制定设计规范，推动设计系统建设，确保产品视觉一致性；
- 协同开发团队实现设计效果，跟进设计落地，持续优化设计方案。
任职要求： - 本科及以上学历，设计相关专业，2年以上互联网产品UI/UX设计经验，有B端产品设计经验者优先；
- 熟练使用Figma、Sketch、Axure等设计工具，具备手绘能力加分；
- 具备优秀的审美能力、创新思维及用户同理心,能独立完成设计全流程。
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数据分析师
岗位职责：- 负责bon app!产品运营数据、用户行为数据及餐饮行业数据的收集、清洗与分析；
- 构建数据模型，输出数据分析报告，为产品迭代、运营策略及商业决策提供数据支持；
- 搭建数据监控体系，跟踪关键指标（KPI），及时发现数据异常并提出优化建议；
- 探索数据可视化方案，通过图表、Dashboard等形式直观呈现数据洞察。
任职要求： - 本科及以上学历，统计学、数学、计算机等相关专业，2年以上数据分析经验；
- 熟练使用SQL、Python（Pandas/NumPy）等数据分析工具，掌握Tableau/Power BI等可视化工具；
- 具备良好的逻辑思维能力、数据敏感度及业务理解能力,有餐饮行业数据分析经验者优先。
我们提供什么
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有竞争力的薪酬福利
（图片来源网络，侵删）- 行业内具有竞争力的薪资结构（基本工资+绩效奖金+年终奖金）；
- 完善的福利体系：五险一金、补充商业保险、年度体检、带薪年假、节日福利、生日惊喜、团建基金等；
- 弹性工作制度，远程办公机会,关注员工工作与生活平衡。
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清晰的职业发展路径
- 双通道职业发展体系（管理通道与专业通道），为员工提供多元化晋升空间；
- 定期内部培训与外部学习机会，包括行业峰会、技术沙龙、专业技能课程等；
- 导师制培养模式，帮助新员工快速融入团队,资深员工一对一指导成长。
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开放的企业文化
- 扁平化管理，鼓励沟通与创新，每一个声音都能被听见；
- 年轻化团队氛围，同事关系简单融洽，拒绝办公室政治；
- 重视员工价值，鼓励参与产品决策,让工作充满成就感与归属感。
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行业领先的成长平台
- 深耕餐饮数字化领域，与头部餐饮企业共同成长，接触行业前沿实践；
- 参与千万级用户产品打磨，积累大型项目经验，提升个人核心竞争力；
- 快速发展的创业公司环境，个人成长速度与公司发展同步,加速职业跃迁。
招聘流程
- 简历投递：请将个人简历发送至邮箱hr@bonapp.com，邮件主题注明“应聘岗位+姓名+来源渠道”；
- 简历筛选：HR将对简历进行筛选，符合要求者将通过电话/邮件通知面试；
- 面试环节：包括初试（专业面试）、复试（综合面试）、终试（高管面试），部分岗位安排笔试；
- Offer发放：通过终试者将在3个工作日内收到Offer，确认入职后办理入职手续；
- 背景调查：对拟录用候选人进行背景调查,确保信息真实有效。
我们期待这样的你
- 热爱餐饮数字化事业，对技术创新充满热情，渴望通过技术推动行业进步；
- 具备扎实的专业能力与学习能力，勇于接受挑战，能在压力下高效完成任务；
- 拥有良好的团队协作精神，善于沟通分享，能与团队共同成长；
- 认同bon app!的企业价值观：客户第一、创新进取、诚信担当、开放共赢。
bon app!正处于高速发展的关键时期，我们相信，每一位加入的伙伴都是公司发展的核心动力，如果你渴望在充满机遇与挑战的平台施展才华，如果你愿意与一群志同道合的伙伴共同奋斗，别犹豫，赶紧加入我们！你将与行业精英并肩作战，参与千万级用户产品的打磨，见证自己创造的价值，实现个人与企业的共同成长，我们期待你的加入,一起用数字化力量点亮餐饮行业的未来！
相关问答FAQs
Q1：bon app!对应聘者的学历和工作经验是否有严格要求？
A1：bon app!重视应聘者的实际能力与岗位匹配度，不同岗位对学历和工作经验的要求有所不同，核心岗位通常要求本科及以上学历及相关工作经验，但特别优秀者可适当放宽学历要求，我们更关注候选人的专业技能、学习能力、解决问题的能力以及对企业文化的认同感，欢迎有潜力、有热情的人才加入。
Q2：加入bon app!后，公司会提供哪些培训和发展机会？
A2：bon app!为员工构建了完善的培训体系与发展平台，新员工入职后将接受系统的入职培训，包括企业文化、产品知识、岗位技能等；在职期间，公司定期组织内部技能培训、行业分享会、外部课程学习等，支持员工考取专业证书；公司实行导师制，为每位员工配备导师提供职业指导，并通过双通道职业发展体系（管理通道与专业通道）为员工提供清晰的晋升路径,助力员工实现长期职业目标。
