小米作为一家快速发展的科技企业,其招聘方式始终围绕“寻找同路人”的核心理念,结合互联网行业特性与自身企业文化,构建了多元化、精准化、高效率的人才吸纳体系,从早期“粉丝文化”驱动的招聘,到如今体系化、年轻化、全球化的布局,小米的招聘策略既保留...