主要招聘渠道
滴滴官方招聘平台（最推荐）
这是获取滴滴最新、最准确招聘信息的首选渠道。
- 网站名称： 滴滴招聘
- 网址： https://campus.didiglobal.com/ (虽然是校园招聘的网址，但社会招聘的岗位也发布在这里，点击“社会招聘”即可)
- 或者直接访问： https://jobs.didiglobal.com/
- 如何操作：
- 打开网站后,点击页面上的“社会招聘”或“社会职位”选项。
- 在搜索框中输入你感兴趣的职位关键词,产品经理”、“数据分析师”、“前端开发”、“杭州”等。
- 使用筛选功能,将“工作地点”设置为“杭州”，这样就能精准地找到杭州地区在招的岗位。
- 你还可以按照“部门”（如滴滴出行、滴滴金融、自动驾驶等）或“职位类别”（如技术、产品、设计、运营、市场、职能等）进行筛选。
主流招聘APP/网站
滴滴也会在各大招聘平台发布职位,可以作为辅助渠道。
- BOSS直聘： 搜索“滴滴”，然后在地点筛选中选择“杭州”，很多HR和业务负责人会直接在BOSS直聘上沟通，反馈速度较快。
- 猎聘： 适合寻找中高端或资深岗位，搜索“滴滴”并定位到“杭州”。
- 拉勾网： 专注于互联网行业的招聘，技术岗位较多，同样可以搜索公司名和地点。
- 智联招聘 / 前程无忧 (51job)： 综合性招聘平台，岗位覆盖范围广。
使用技巧： 在这些平台上，除了搜索“滴滴”，也可以尝试搜索“滴滴出行”、“滴滴金融科技”、“滴滴自动驾驶”等全称，以避免遗漏。
社交媒体平台
关注滴滴的官方社交媒体账号,有时会发布招聘动态或内推信息。
- 微信公众号： 搜索“滴滴招聘”或“滴滴出行”等官方公众号，它们会定期推送招聘热点、部门介绍和岗位开放信息。
- LinkedIn (领英)： 关注滴滴公司的官方主页，以及杭州地区滴滴员工的动态，有时会发布招聘信息或内推机会。
滴滴在杭州的主要招聘方向
滴滴在杭州的业务布局广泛,招聘的岗位类型也很多样，以下是一些常见的招聘方向，供你参考：
技术类（杭州技术团队是重点）
- 后端开发工程师： 负责出行平台、金融、自动驾驶等业务的服务端开发。
- 前端开发工程师： 负责司机端、乘客端APP、管理后台等的前端开发。
- 客户端开发工程师： 负责iOS和Android原生APP的开发与维护。
- 算法工程师： 涵盖推荐算法、搜索算法、调度算法、风控算法、图像算法等，是滴滴的核心技术岗位。
- 测试开发工程师： 负责软件质量的保障，包括自动化测试、性能测试等。
- 运维开发工程师： 负责系统部署、监控和稳定性保障。
- 数据工程师： 负责数据平台的建设、数据仓库的维护等。
产品与设计类
- 产品经理： 负责乘客端、司机端、商业化产品（如快车、专车、代驾、顺风车、租车等）的需求分析、功能设计和迭代。
- 产品运营： 负责产品的用户增长、活动策划、数据分析，提升用户活跃度和留存率。
- UI/UX设计师： 负责APP及网页界面的视觉设计和用户体验优化。
运营与市场类
- 用户运营： 围绕用户生命周期进行拉新、促活、留存、转化。
- 商户运营： 负责司机、车主等合作伙伴的招募、维系和管理。
- 内容运营/社区运营： 在社区、内容平台进行运营。
- 市场推广： 负责品牌推广、活动策划、渠道合作等。
- 商务合作： 负责与外部机构、企业建立合作关系。
职能及其他类
- 数据分析师： 负责业务数据的提取、分析和报告，为决策提供支持。
- 人力资源、财务、法务、行政等支持性岗位。
求职建议
- 明确目标： 想清楚你想加入滴滴的哪个业务线（如快车、自动驾驶、金融等），以及你期望的岗位方向。
- 优化简历： 针对目标岗位，突出你的相关技能和项目经验，特别是技术岗位，项目经验和个人技术博客/GitHub非常重要。
- 关注内推： 内推是进入大厂非常高效的方式，如果你有在滴滴工作的朋友、前同事或校友，可以请他们帮忙内推，在LinkedIn上也可以尝试联系滴滴的员工。
- 准备面试：
- 技术岗： 刷LeetCode等算法题是基本操作，同时要准备好项目深挖、系统设计等。
- 产品/运营岗： 准备好对滴滴产品的分析（SWOT分析、用户体验等），思考如何改进产品，准备好过往项目经历的STAR法则描述。
- 了解公司： 面试前一定要深入了解滴滴的当前业务、行业地位、近期动态和面临的挑战，这会让你在面试中更有优势。
- 保持关注： 招聘信息是动态更新的，建议定期刷新官方招聘平台，不错过心仪的岗位。
祝你求职顺利,成功加入滴滴！
