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相关问答FAQs
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问：abi招聘如何保证企业招聘的精准性？
答：abi招聘通过大数据和人工智能技术，对企业发布的岗位需求进行深度解析，提取关键技能、经验要求等核心要素，平台对求职者的简历信息进行结构化处理，结合历史行为数据（如投递偏好、技能测评结果等）构建匹配算法，abi招聘还支持企业设置自定义筛选条件，并通过人工审核环节进一步优化候选人与岗位的契合度，确保推荐结果的高度精准。 -
问：求职者使用abi招聘能获得哪些个性化服务？
答：求职者在abi招聘平台可享受多项个性化服务：一是智能岗位推荐，系统根据用户简历和浏览行为自动匹配适合的职位；二是职业测评工具，帮助分析职业倾向和优势领域；三是简历优化建议，针对目标岗位提供关键词优化、经历包装等指导；四是面试技巧培训，包括常见问题解析、模拟面试等；五是实时岗位提醒，第一时间推送符合用户条件的新职位,提升求职效率。
