ncr atm 招聘信息及相关内容
ncr作为全球领先的技术公司，在自助服务设备领域拥有深厚积累，其atm产品广泛应用于全球各大银行、金融机构及商业场所，随着业务持续拓展，ncr atm部门正积极招募各类专业人才，共同推动金融自助服务的创新与发展，本次招聘涵盖技术研发、生产制造、客户服务、销售支持等多个领域,为不同背景的求职者提供多元化职业发展平台。
在技术研发岗位方面，ncr招聘atm硬件工程师、软件工程师及系统架构师等职位，硬件工程师需负责atm机械结构、电子电路的设计与优化，要求具备机械设计、自动化控制或相关专业背景，熟悉cad、solidworks等设计工具，有atm或大型自助设备研发经验者优先，软件工程师则聚焦atm操作系统、应用软件及安全系统的开发，需精通c++、java等编程语言，了解linux或vxworks操作系统，具备嵌入式系统开发经验，系统架构师岗位要求候选人拥有8年以上it架构设计经验，熟悉金融行业技术标准,能够主导atm整体架构规划与技术方案制定。
生产制造领域，ncr招聘生产主管、质量工程师及装配技术员等职位，生产主管需统筹atm生产线日常运营，制定生产计划并监督执行，要求具备5年以上制造业管理经验，熟悉精益生产理念，质量工程师负责产品质量控制与体系维护，需熟悉iso9001等质量标准，掌握spc、fmea等质量工具，有atm或电子制造业质检经验者优先，装配技术员则承担atm部件组装与调试工作，要求具备机械装配基础，能够看懂装配图纸,接受过相关专业培训者优先。
客户服务岗位包括现场服务工程师、技术支持专员及客户关系经理等，现场服务工程师负责atm设备的安装、维护与故障排除，需具备电子维修技能，能适应不定时工作及出差要求，持有相关专业认证（如compia a+）者优先，技术支持专员通过电话、远程方式为客户提供技术支持，要求良好的沟通能力及问题解决能力，熟悉atm常见故障处理流程，客户关系经理则负责客户需求挖掘与关系维护，需具备3年以上客户服务经验，了解金融行业特点,有atm行业背景者更佳。
销售支持部门招聘销售工程师、市场专员及商务专员等职位，销售工程师需配合销售团队提供技术方案支持，要求熟悉atm产品特性及金融行业需求，具备良好的方案撰写与演示能力，市场专员负责市场调研、活动策划及品牌推广，需具备市场营销专业背景，有活动执行经验者优先，商务专员负责合同拟定、招投标支持及商务谈判，熟悉合同法及招投标流程,具备良好的商务谈判能力。
ncr为员工提供完善的福利体系与职业发展通道，薪资方面，根据岗位及经验提供具有竞争力的薪酬，包含基本工资、绩效奖金及年终奖金，福利方面，五险一金、补充商业保险、带薪年假、节日福利、年度体检、员工培训计划等一应俱全，职业发展上，ncr建立清晰的晋升路径，通过内部轮岗、导师计划、海外培训等机制，助力员工实现职业成长，公司注重企业文化构建，定期组织团队建设活动，营造开放、包容、创新的工作氛围。
应聘ncr atm岗位，候选人需通过简历筛选、笔试（技术岗位）、面试（专业面+综合面）等环节，技术岗位可能包含实操考核，销售及客服岗位侧重沟通能力与情景模拟评估，建议求职者提前了解ncr企业文化及产品特性，根据岗位要求准备相关技能证明材料,面试中突出专业能力与团队协作精神。
相关问答FAQs：
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问：ncr atm岗位对工作经验的要求是否严格？应届毕业生是否有机会？ 答：ncr atm部分岗位对应届毕业生开放，如装配技术员、技术支持专员等初级职位，这类岗位更看重候选人的学习能力与专业基础，技术研发类岗位通常要求相关工作经验，但优秀应届毕业生若有项目经验或实习经历，也有机会通过实习留用或校招渠道加入，建议应届毕业生关注ncr校园招聘信息,提前准备简历与面试。
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问：ncr atm岗位是否需要经常出差？工作强度如何？ 答：ncr atm部分岗位如现场服务工程师、销售工程师等需要不定时出差，出差频率根据客户分布及项目安排而定，通常每月1-3次，具体视岗位性质而定，工作强度方面，生产制造岗位需适应倒班制度，技术研发岗位在项目上线期间可能需要加班，但整体遵循劳动法规定，公司会根据实际情况安排调休或加班补贴，应聘前可向招聘方了解具体岗位的工作模式,以便更好地规划职业生活。
