智联招聘作为国内主流的求职招聘平台,为求职者提供了丰富的岗位资源和便捷的简历投递功能,但在某些情况下,用户可能需要关闭或隐藏简历,例如暂时不想找工作、希望调整简历内容后重新开放,或担心隐私泄露等,本文将详细说明智联招聘关闭简历的具体操作步骤、不同场景下的处理方法,以及注意事项,帮助用户根据自身需求灵活管理简历状态。

智联招聘关闭简历的核心操作路径
智联招聘的“关闭简历”功能本质上是将简历设置为“不可被企业搜索到”的状态,此时求职者仍可登录平台查看投递记录、修改简历内容,但企业无法通过搜索或推荐看到该简历,具体操作步骤如下:
电脑端操作步骤
- 第一步:登录智联招聘官网
打开浏览器,进入智联招聘官网(www.zhaopin.com),使用手机号、邮箱或账号密码登录个人中心。 - 第二步:进入“我的简历”页面
登录后,点击页面右上角的“个人中心”,在下拉菜单中选择“我的简历”。 - 第三步:找到简历管理入口
在“我的简历”页面,默认显示当前激活的简历,若有多份简历,可通过顶部标签切换目标简历(通常默认简历名称为“我的简历”)。 - 第四步:关闭简历
在简历编辑页面右侧或下方,找到“简历状态”设置区域(部分版本显示为“隐私设置”或“求职状态”),点击“关闭简历”或“隐藏简历”按钮,系统会弹出二次确认窗口,提示“关闭后企业无法搜索到您的简历,您仍可正常投递职位”,点击“确认”即可完成操作。
手机端操作步骤
- 第一步:打开智联招聘APP
在手机应用商店下载并打开智联招聘APP,使用账号登录。 - 第二步:进入个人中心
点击APP右下角的“我的”,进入个人中心页面。 - 第三步:找到简历管理入口
在个人中心页面,点击“我的简历”或“求职中心”,选择需要关闭的简历。 - 第四步:修改简历状态
在简历详情页,点击右上角的“...”或“设置”图标,选择“简历状态”或“隐私设置”,将“公开状态”调整为“关闭”或“不公开”,确认后保存。
不同场景下的简历关闭与恢复
暂时停止求职,需关闭简历
若求职者因学业、工作变动等原因暂时不需要找工作,但希望保留简历以便后续使用,建议选择“关闭简历”而非“删除简历”,关闭后,简历数据不会丢失,待需要求职时,只需重复上述步骤,将“关闭”改为“开启”即可恢复公开状态。
调整简历内容后重新开放
若用户发现简历存在错别字、信息不全或需要更新工作经历,建议先关闭简历,修改完成后重新开放,具体操作为:在“我的简历”页面点击“编辑简历”,修改完成后暂不保存,先关闭简历状态,确认无误后再保存并开启简历,避免企业看到未完善的简历内容。
删除简历与关闭简历的区别
操作类型 | 简历数据 | 企业可见性 | 恢复方式 | 适用场景 |
---|---|---|---|---|
关闭简历 | 保留 | 不可见 | 重新开启 | 暂时停招、调整简历 |
删除简历 | 彻底删除 | 不可见 | 无法恢复 | 不再使用平台、彻底放弃求职 |
注意:删除简历后,所有投递记录、简历附件(如照片、证书)将同步清除,且无法恢复,需谨慎操作。

关闭简历的注意事项
- 关闭后仍可主动投递
简历关闭仅限制企业搜索和推荐,求职者仍可主动搜索岗位并点击“投递简历”,不影响投递功能。 - 隐私保护建议
若担心个人信息泄露,可在关闭简历的同时,检查“个人中心-隐私设置”中的选项,关闭“手机号公开”“简历完整度公开”等权限,进一步保护隐私。 - 企业已投递简历的处理
若在关闭简历前已向企业投递,部分企业仍可在“已投递”列表中查看简历,但无法通过新搜索获取,若希望彻底撤回,需在企业查看前联系智联客服协助处理(难度较高,建议谨慎投递)。 - 简历有效期问题
智联招聘的简历默认无有效期,关闭后重新开启不会影响简历新鲜度,但长期未更新的简历可能被系统判定为“非活跃”,建议定期登录平台更新动态。
相关问答FAQs
Q1:关闭简历后,之前投递的岗位会失效吗?
A:不会,关闭简历仅限制企业主动搜索您的简历,此前已投递的岗位仍会正常显示在“投递记录”中,企业仍可查看并处理您的申请,若希望撤回已投递的简历,需在企业查看前通过“投递记录-撤回”功能操作,撤回后企业将无法看到申请。
Q2:如何确认简历是否成功关闭?
A:关闭简历后,可在“我的简历”页面查看简历状态,若显示“已关闭”或“不可见”,即表示操作成功,可切换到“求职中心”,点击“简历设置”查看公开状态,或使用其他账号在智联招聘平台搜索自己的姓名/手机号,若无法搜到简历,则确认关闭成功。
