招聘需求是指在组织发展过程中,因业务扩张、岗位空缺、人员优化或战略调整等原因，由用人部门提出、经人力资源部门审核确认的，对拟招聘岗位的职责、任职要求、数量、到岗时间等要素的系统性描述，它是招聘工作的起点和核心依据，直接决定了招聘的方向、标准...
