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视频会议招聘岗,需具备哪些核心能力?

面向技术岗位(招聘工程师)

这种方案适合需要招聘后端开发、前端开发、音视频算法、测试等工程师的公司。


【职位名称】

  • 高级/资深音视频开发工程师
  • 视频会议系统后端开发工程师
  • 视频会议系统前端开发工程师
  • 音视频算法工程师
  • 视频会议测试工程师

【职位描述】

我们正在寻找充满激情、技术卓越的音视频开发人才,共同打造业界领先的视频会议与协作平台,您将有机会深入参与核心架构设计、音视频引擎优化、实时通信协议研发等关键工作,为全球亿万用户提供稳定、清晰、流畅的沟通体验。

岗位职责:

  1. 核心功能开发: 负责视频会议产品核心模块的设计与开发,包括音视频采集、编解码、网络传输、实时渲染、会议控制信令等。
  2. 性能优化: 深入研究和解决音视频传输中的延迟、卡顿、丢包等问题,持续优化系统性能和用户体验,确保在弱网环境下的稳定性。
  3. 技术攻关: 跟踪并引入前沿的音视频技术(如AI降噪、虚拟背景、美颜、超分、WebRTC、H.264/265等),并进行技术预研和落地。
  4. 架构设计: 参与系统架构设计和技术选型,构建高可用、高并发、可扩展的后端服务。
  5. 质量保障: 编写高质量代码,参与Code Review,配合测试团队定位和解决线上问题,持续提升产品质量。
  6. 文档与协作: 撰写清晰的技术文档,与产品、设计、测试等团队紧密协作,共同推进项目进展。

【任职要求】

基本要求:

  1. 学历与经验: 计算机相关专业本科及以上学历,3年以上音视频或实时通信领域开发经验。
  2. 编程能力: 扎实的编程基础,熟练掌握至少一门主流编程语言(如 C++, Go, Java, Python)。
  3. 网络基础: 深入理解TCP/IP协议栈,熟悉HTTP/WebSocket等网络协议。
  4. 数据结构与算法: 具备良好的数据结构和算法基础。
  5. 沟通能力: 良好的沟通表达能力和团队协作精神,有强烈的责任心和自驱力。

加分项:

  • 熟悉音视频领域: 熟悉常见的音视频编解码标准(如H.264, H.265, AAC, Opus)、流媒体协议(如RTMP, RTSP, SRTP)。
  • WebRTC经验: 深入理解WebRTC协议栈,有相关项目开发经验者优先。
  • 框架与库: 熟悉FFmpeg、WebRTC、GStreamer、PJSIP等音视频开源框架。
  • 分布式系统: 有大规模分布式系统、高并发服务设计和开发经验者优先。
  • AI技术: 了解或实践过AI在音视频领域的应用,如语音识别、语音增强、人像分割等。
  • 开源贡献: 有知名开源项目贡献经验者优先。

【公司提供】

  • 有竞争力的薪酬: 提供行业内有竞争力的薪资、年终奖金和项目奖金。
  • 完善的福利: 五险一金、补充医疗保险、年度体检、带薪年假、节日福利、团队建设等。
  • 技术成长: 定期技术分享、内外部培训、参与行业顶级技术会议的机会。
  • 开放文化: 扁平化管理、开放的技术氛围、鼓励创新和试错。
  • 其他: 弹性工作制、高端办公设备、免费零食饮料等。

【如何申请】

请将您的个人简历发送至:[hr@yourcompany.com] 邮件主题请注明:“应聘[职位名称] - [您的姓名] - [信息来源]”

我们期待您的加入,一起用技术连接世界!


面向产品/运营岗位(招聘产品经理或运营)

这种方案适合需要招聘负责视频会议产品规划、市场推广或客户成功的岗位。


【职位名称】

  • 视频会议产品经理
  • 音视频产品运营

【职位描述】

(产品经理示例)

我们正在寻找一位对音视频技术和用户体验有深刻理解的产品经理,负责视频会议产品的规划、设计和落地,您将成为连接用户、技术与商业的桥梁,驱动产品持续创新,打造用户喜爱的协作工具。

岗位职责:

  1. 需求洞察: 深入研究行业动态、竞争对手和用户需求,挖掘产品机会点,定义产品路线图。
  2. 产品设计: 负责产品功能的设计,包括用户流程、交互逻辑、功能规格,并撰写高质量的产品需求文档。
  3. 项目管理: 与研发、设计、测试等团队紧密协作,推动产品功能按时、高质量上线,并跟进项目进度。
  4. 数据分析: 通过数据分析(如用户行为、会议数据等)评估产品效果,发现并解决产品问题,持续优化用户体验。
  5. 市场沟通: 配合市场、销售团队,提供产品培训和支持,撰写产品介绍、白皮书等材料。

(运营示例)

我们正在寻找一位富有创意和执行力的产品运营专家,负责视频会议产品的市场推广、用户增长和社区运营,让更多人了解并使用我们的产品。

岗位职责:

  1. 市场推广: 制定并执行市场推广策略,通过内容营销、线上活动、渠道合作等方式,提升品牌知名度和产品下载量。
  2. 用户增长: 设计和落地用户拉新、激活、留存、转化的活动,分析用户行为数据,优化增长模型。
  3. 内容运营: 撰写产品文案、教程、案例分析、行业报告等内容,建立并维护品牌内容矩阵。
  4. 社区运营: 建立并运营用户社群(如微信群、论坛),收集用户反馈,组织线上线下活动,提升用户粘性和忠诚度。
  5. 数据分析: 监控关键运营数据,分析活动效果,为产品迭代和市场策略提供数据支持。

【任职要求】

(产品经理示例)

  1. 学历与经验: 本科及以上学历,2年以上互联网产品经理经验,有音视频、SaaS或协作工具产品经验者优先。
  2. 分析能力: 具备出色的用户需求分析、市场分析和竞品分析能力。
  3. 设计能力: 熟练使用Axure、Figma等原型和设计工具,能够独立完成产品设计和文档撰写。
  4. 沟通协调: 优秀的沟通表达和跨团队协作能力,能有效推动项目进展。
  5. 数据敏感: 对数据敏感,具备良好的逻辑思维和数据分析能力。

(运营示例)

  1. 学历与经验: 本科及以上学历,2年以上互联网产品运营或市场推广经验,有SaaS工具或To C/B产品运营经验者优先。
  2. 策划能力: 具备出色的活动策划和执行能力,有成功案例者优先。
  3. 文案能力: 文笔优秀,擅长撰写各类营销文案和推广内容。
  4. 数据分析: 熟悉各类运营工具,能够通过数据分析发现问题并优化策略。
  5. 用户同理心: 对用户有强烈的同理心,善于倾听用户声音,维护用户关系。

【公司提供】

  • 有竞争力的薪酬: 提供行业内有竞争力的薪资、年终奖金和项目奖金。
  • 完善的福利: 五险一金、补充医疗保险、年度体检、带薪年假、节日福利、团队建设等。
  • 职业发展: 清晰的职业晋升路径,丰富的内外部培训和学习资源。
  • 开放文化: 扁平化管理、开放的工作氛围、鼓励创新和主人翁精神。
  • 其他: 弹性工作制、高端办公设备、免费零食饮料等。

【如何申请】

请将您的个人简历发送至:[hr@yourcompany.com] 邮件主题请注明:“应聘[职位名称] - [您的姓名] - [信息来源]”

我们期待您的加入,一起用产品改变世界!

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