常见前端岗位及级别
饿了么的前端团队岗位划分非常清晰,主要分为以下几个级别：
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前端工程师 (P5/P6)
- 定位：初级到中级工程师,负责具体业务模块的开发和维护。
- 核心职责：根据UI/UX设计稿，高质量地完成前端页面的开发；与后端工程师协作，完成数据交互和接口联调；参与Code Review，保证代码质量；修复线上Bug,优化用户体验。
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高级前端工程师 (P7)
- 定位：团队技术骨干,能够独立负责一个复杂业务线或项目。
- 核心职责：负责核心业务模块的架构设计与技术选型；解决复杂的技术难题，提升系统性能和稳定性；指导和培养初级工程师；推动前端工程化、自动化建设；参与技术预研,引入前沿技术。
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前端专家/资深工程师 (P8+)
- 定位：技术专家或架构师,负责前端方向的技术战略和架构演进。
- 核心职责：制定前端技术发展路线和架构蓝图；攻克跨端、性能、工程化等领域的重大技术挑战；在团队内外进行技术分享，提升整体技术影响力；负责重要技术项目的落地和推动。
核心技术栈要求
饿了么作为阿里经济体的重要组成部分，其技术栈深度融入了阿里的技术体系,以下是不同级别岗位普遍要求的技术栈：
基础与通用技能
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HTML/CSS/JavaScript：这是基石,要求非常扎实。
- JS：深刻理解原型链、作用域、闭包、异步（Promise/Async/Await）、事件循环等核心概念。
- CSS：熟练掌握Flexbox、Grid布局，理解盒模型、BFC,熟悉CSS3动画和过渡效果。
- HTML：熟悉语义化标签，对可访问性（a11y）有了解是加分项。
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框架与库
- React / Vue：至少精通其中一种，饿了么内部早期以React为主，但现在Vue生态也非常活跃，要求理解框架的设计思想（如虚拟DOM、组件化、状态管理）、生命周期、性能优化等。
- 状态管理：熟练使用Redux/MobX (React) 或 Pinia/Vuex (Vue),并理解其原理。
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工程化与工具链
- 构建工具：深入理解 Webpack 或 Vite 的配置、优化原理，能够解决构建速度、打包体积等问题。
- 包管理：熟练使用 npm/yarn/pnpm。
- 代码规范：熟悉 ESLint, Prettier, Stylelint 等工具,并理解其在团队协作中的重要性。
饿了么特色与高阶技能
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跨端技术：这是饿了么前端的核心重点。
- React Native：饿了么App的核心业务大量使用RN,有RN开发经验是巨大优势。
- 小程序：精通微信、支付宝等主流小程序的开发，了解其与Web/H5的区别。
- 其他：了解 Flutter 或 Uni-app 等跨端框架是加分项。
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性能优化
- Web性能：熟悉 Lighthouse、Chrome DevTools 等工具，掌握首屏加载、渲染、交互等环节的优化策略（如代码分割、懒加载、图片优化、缓存策略等）。
- App性能：了解RN的性能优化，如列表优化、内存管理、启动速度优化等。
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Node.js
要求具备Node.js开发能力，能够使用Koa/Express等框架开发BFF（Backend for Frontend）层，处理模板渲染、数据聚合、接口转发等。
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TypeScript
- 强烈要求，饿了么全面拥抱TypeScript，要求熟练使用TS进行项目开发，理解其类型系统、泛型、装饰器等高级特性。
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可视化
有使用 ECharts, D3.js, AntV 等库进行数据可视化项目经验是加分项。
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测试
了解单元测试、E2E测试，熟悉 Jest, Cypress, Testing Library 等框架。
通用能力与软素质
除了硬技能,饿了么也非常看重候选人的软实力：
- 业务理解能力：能够从用户和业务的角度思考问题,而不仅仅是实现功能。
- 沟通与协作能力：能够与产品、设计、后端、测试等不同角色高效协作。
- 解决问题能力：面对复杂问题,能够定位根因并提出系统性的解决方案。
- 学习能力与好奇心：前端技术更新快，需要持续学习,对新技术有热情。
- 主人翁精神：对自己负责的业务有ownership,能主动发现并推动改进。
面试流程与准备建议
饿了么的面试流程通常如下：
- HR初筛：了解你的基本情况、求职意向、薪资期望等。
- 技术一面 (业务面)：由你的直属或同级别面试官进行，重点考察：
- 项目深挖：详细介绍你简历上最亮眼的项目，说清楚你在其中的角色、遇到的技术难点以及如何解决的。
- 基础知识的广度与深度：会围绕JS、CSS、框架原理、性能优化等进行提问。
- 编码能力：通常会有1-2道算法题（LeetCode Medium难度为主）或手写代码题（如防抖节流、深拷贝、Promise实现等）。
- 技术二面 (架构/综合面)：由更高级别的技术专家或架构师进行，重点考察：
- 系统设计与架构能力：可能会给你一个业务场景,让你设计整个前端架构或某个复杂模块的方案。
- 技术广度与深度：会深入探讨你熟悉的领域，并考察你对其他相关技术（如网络、浏览器原理、Node.js）的理解。
- 技术视野与思考：会聊一些前沿技术或你对前端发展的看法。
- 交叉面/总监面：可能由其他业务线的技术负责人或总监进行，重点考察：
- 你的技术影响力：是否做过技术分享、开源贡献等。
- 你的价值观和潜力：是否与团队文化匹配,未来的发展潜力如何。
- HR终面：谈薪资、职业规划、入职时间等。
准备建议
- 简历优化：突出与饿了么技术栈（特别是跨端、TS、工程化）相关的项目经验,使用STAR法则描述项目。
- 基础巩固：系统复习JS基础、网络协议、浏览器渲染原理、CSS布局等，可以阅读《你不知道的JavaScript》、《CSS权威指南》等经典书籍。
- 刷算法题：在LeetCode上至少刷200-300道题，重点是数组、字符串、链表、二叉树、动态规划等高频题型。
- 项目复盘：对自己做过的项目进行深度复盘，能清晰地画出技术架构图,并能讲出技术选型的原因和优化过程。
- 模拟面试：找朋友或使用在线平台进行模拟面试,锻炼表达能力和临场反应。
- 了解业务：在面试前，多使用饿了么App，体验其业务流程，思考可以从哪些技术角度进行优化,这会让你在面试中脱颖而出。
如何获取最新招聘信息？
- 官方招聘平台：
- 阿里招聘官网 (talent.alibaba.com)：最权威的渠道。
- BOSS直聘 / 拉勾网：搜索“饿了么”或“阿里本地生活”,可以找到大量在招岗位。
- 内推：最有效的方式！ 如果你有在阿里或饿了么工作的朋友，请务必寻求内推，内推的简历会被优先处理,且通过率更高。
- 技术社区：关注饿了么技术团队的官方博客（如“饿了么技术”公众号）、GitHub、知乎等，有时会发布招聘信息或技术文章,文末可能附有招聘链接。
希望这份详细的指南能帮助你更好地准备饿了么的前端面试！祝你成功！
