Fastcam作为行业领先的视觉技术与自动化解决方案提供商，始终致力于通过创新推动工业智能化升级，随着公司业务的快速拓展及核心研发项目的持续落地，现面向社会公开招聘多个岗位，诚邀有志之士加入，共同探索视觉科技的无限可能,以下为本次招聘的详细信息：
公司简介
Fastcam成立于2010年，总部位于深圳，在上海、苏州、成都设有研发中心及分支机构，是一家专注于高速摄像机、机器视觉系统、工业检测软件及自动化集成的高新技术企业，公司产品广泛应用于半导体制造、汽车检测、新能源、航空航天、科研教育等领域，凭借卓越的性能和定制化解决方案，已为全球超过30个国家和地区的客户提供技术支持，累计服务客户超2000家，依托十余年的技术积累，Fastcam在高速成像算法、深度学习视觉检测、精密运动控制等领域拥有100余项核心专利，连续五年被评为“中国机器视觉行业TOP10品牌”。
招聘岗位及要求
本次招聘涵盖研发、技术支持、市场、职能四大类岗位,具体需求如下：
（一）研发类岗位
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机器视觉算法工程师（15人）
- 岗位职责：负责工业视觉检测算法的设计与开发，包括图像处理、特征提取、深度学习模型训练与优化；参与算法在高速摄像机系统中的集成与调试；解决客户现场技术难题，提供算法优化方案。
- 任职要求：硕士及以上学历，计算机、自动化、电子信息工程等相关专业；精通Python/C++，熟悉OpenCV、TensorFlow/PyTorch等框架；有工业视觉检测、缺陷识别项目经验者优先；具备良好的英文文献阅读能力和问题解决能力。
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嵌入式软件工程师（10人）
（图片来源网络，侵删）- 岗位职责：负责高速摄像机嵌入式软件的开发与维护，包括驱动程序设计、实时系统优化、通信协议开发；配合硬件团队完成系统联调，确保产品性能稳定。
- 任职要求：本科及以上学历，电子信息、软件工程等相关专业；精通C语言，熟悉嵌入式Linux系统；有ARM平台开发经验，了解I2C/SPI/UART等总线协议；有相机控制、图像处理相关经验者优先。
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硬件工程师（8人）
- 岗位职责：参与高速摄像机硬件方案设计，包括电路原理图设计、PCB Layout、元器件选型；负责硬件原型调试、EMC整改及量产支持。
- 任职要求：本科及以上学历，电子工程、自动化等相关专业；熟练使用Altium Designer/Cadence等设计软件；有高速电路设计、FPGA开发经验者优先；动手能力强，能独立解决硬件问题。
（二）技术支持类岗位
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现场应用工程师（FAE，12人）
- 岗位职责：为客户提供产品技术支持，包括方案设计、安装调试、故障排查；协助销售团队完成客户需求分析，提供定制化解决方案；收集客户反馈，推动产品迭代优化。
- 任职要求：本科及以上学历，自动化、测控技术等相关专业；熟悉机器视觉系统或工业自动化设备；具备良好的沟通能力和客户服务意识；能适应频繁出差（每月10-15天）。
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技术支持工程师（10人）
- 岗位职责：负责公司产品的售后技术支持，通过电话、远程或现场方式解决客户使用问题；编写技术文档，包括用户手册、故障处理指南等；协助研发团队定位产品软件/硬件缺陷。
- 任职要求：大专及以上学历，机电一体化、计算机等相关专业；有工业设备售后经验者优先；具备较强的逻辑思维和学习能力，能快速掌握产品技术知识。
（三）市场与销售类岗位
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销售工程师（20人）
（图片来源网络，侵删）- 岗位职责：负责公司视觉系统及自动化解决方案的销售工作，制定销售计划并达成业绩目标；开发新客户，维护老客户关系；参与行业展会、技术研讨会等市场活动。
- 任职要求：本科及以上学历，市场营销、机械、自动化等相关专业；有工业品销售经验者优先，熟悉机器视觉或自动化行业者优先；具备优秀的沟通表达能力和市场开拓能力，能承受一定工作压力。
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市场专员（5人）
- 岗位职责：协助制定市场推广策略，负责线上线下营销活动策划与执行；撰写宣传文案、产品资料，管理公司官网及社交媒体平台；收集市场动态及竞品信息，输出分析报告。
- 任职要求：本科及以上学历，市场营销、广告学等相关专业；有活动策划或新媒体运营经验者优先；熟练使用PS、AI等设计软件，具备良好的文案撰写能力。
（四）职能类岗位
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人力资源专员（3人）
- 岗位职责：负责招聘、员工关系、培训、薪酬绩效等人力资源模块工作；协助完善公司人力资源制度，优化招聘流程；组织员工活动，提升团队凝聚力。
- 任职要求：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业；有人力资源相关实习或工作经验者优先；熟悉劳动法律法规，具备良好的沟通协调能力。
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财务专员（2人）
- 岗位职责：负责日常账务处理、财务报表编制；协助完成税务申报、审计工作；管理公司资金流，监控预算执行情况。
- 任职要求：本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业；持有初级会计职称，有制造业财务经验者优先；熟练使用财务软件（如金蝶、用友），工作细致严谨。
福利待遇
Fastcam重视人才发展，为员工提供具有竞争力的薪酬福利体系，具体包括：
- 薪酬激励：行业内领先的薪资水平（具体面议），年终奖金、项目奖金、专利奖励；
- 福利保障：五险一金（按最高比例缴纳）、补充商业保险、年度体检、带薪年假（5-15天）、节日福利、生日惊喜；
- 职业发展：完善的培训体系（新员工入职培训、专业技能培训、管理能力培训）、清晰的晋升通道（技术序列/管理序列双通道）、内部竞聘机会；
- 工作环境：现代化办公环境，开放式办公区，配备高端研发设备；弹性工作制，部分岗位支持远程办公；
- 团队活动：定期团建、部门聚餐、年会、旅游、兴趣社团（篮球、羽毛球、摄影等）。
招聘流程
本次招聘流程分为以下环节，请应聘者按要求投递简历：
- 简历投递：通过招聘邮箱（hr@fastcam.com）或招聘官网（www.fastcam.com/career）提交简历，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+学历+学校”；
- 简历筛选：HR部门将对简历进行筛选，符合条件者将通过电话或邮件通知面试；
- 面试环节：包括初试（HR面试）、复试（业务部门面试）、终试（部门负责人/高管面试），部分岗位需进行笔试或实操测试；
- Offer发放：通过终试者将在3个工作日内收到录用Offer，双方确认后签订劳动合同；
- 入职办理：新人入职需携带学历证明、身份证、离职证明（如有）等材料，参加入职培训。
联系方式
- 公司地址：深圳市南山区高新技术产业园 Fastcam大厦（总部）
- 招聘热线：0755-8888XXXX（人力资源部 李女士）
- 招聘邮箱：hr@fastcam.com（请勿重复投递）
- 官网：www.fastcam.com
- 微信公众号：Fastcam招聘（关注获取最新岗位信息）
相关问答FAQs
Q1：本次招聘对应届毕业生是否有岗位倾斜？是否提供导师带教？
A：本次招聘面向应届毕业生开放多个岗位，包括研发类、技术支持类、市场类等，特别欢迎优秀的硕士、博士毕业生加入，公司针对应届生设计“导师制”培养计划，每位新人将配备1-2名资深导师，提供为期3-6个月的岗位技能培训、职业规划指导及项目实践机会，帮助快速成长，公司设有“应届生成长基金”，为表现优异者提供额外奖金及深造支持。
Q2：非相关专业但有浓厚兴趣的求职者，是否有机会加入Fastcam？
A：Fastcam重视候选人的学习能力和职业潜力，部分岗位（如技术支持、市场专员等）对专业限制较为宽松，若您非相关专业但具备扎实的技能基础（如编程、图像处理、销售经验等），或对机器视觉行业有强烈兴趣，可通过简历详细说明自身优势及学习成果，公司将通过笔试、实操等方式评估实际能力，对于综合素质突出者,即使非科班背景也有机会获得录用机会。
