寻找热爱与专业的婚礼筑梦师
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在隆安这座充满烟火气与温情的小城，每一场婚礼都是独一无二的诗篇，而婚庆公司则是执笔书写诗篇的匠人，随着新人需求的多元化与个性化升级，隆安婚庆行业正迎来新的发展机遇，为行业注入新鲜血液成为当务之急，本次招聘旨在寻找热爱婚礼事业、兼具专业能力与创新思维的伙伴，共同打造让新人铭记一生的婚礼体验。
招聘岗位及职责
我们提供多岗位招聘，涵盖策划、执行、设计、销售四大核心板块，期待不同专长的你加入：
婚礼策划师（2名）
岗位职责：
- 负责与新人的深度沟通，挖掘婚礼需求与情感故事，制定个性化婚礼方案；
- 协调场地、花艺、摄影、化妆等供应商资源，把控婚礼全流程细节；
- 现场统筹执行，确保婚礼仪式、流程、互动环节无缝衔接；
- 定期复盘婚礼案例，优化服务流程与创意方案。
任职要求： - 22-35岁，大专及以上学历，市场营销、酒店管理、艺术类专业优先；
- 1-3年婚庆策划经验，熟悉隆安本地场地及供应商资源者优先；
- 具备优秀的沟通能力、创意思维与抗压能力，能独立完成中小型婚礼策划。
婚礼执行助理（3名）
岗位职责：
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- 协助策划师完成婚礼前期筹备，包括物料采购、供应商对接、流程表制作；
- 婚礼现场搭建监督、设备调试、流程引导及应急问题处理；
- 婚礼结束后场地恢复、物料清点及客户满意度回访。
任职要求： - 20-30岁，高中及以上学历，有活动执行或婚庆行业经验者优先；
- 体力充沛，具备较强的动手能力与应变能力，能适应周末及节假日工作；
- 细心严谨，有责任心，团队合作意识强。
视觉设计师（1名）
岗位职责：
- 负责婚礼主KV、请柬、签到台、背景板等视觉物料设计；
- 协助策划团队进行婚礼场景概念化设计，提供3D效果图或手绘方案；
- 公司新媒体平台（抖音、小红书）宣传海报、短视频剪辑等视觉内容创作。
任职要求： - 21-35岁，设计类专业毕业，熟练使用PS、AI、CAD、3D Max等设计软件；
- 有婚礼设计或活动视觉设计经验，具备良好的审美与创意能力；
- 了解隆安本地文化元素，能将新人故事融入视觉设计者优先。
婚庆顾问（2名）
岗位职责：
- 负责客户咨询接待，介绍婚礼套餐与服务内容，促成合作；
- 维护老客户关系，挖掘二次消费及转介绍机会；
- 收集市场竞品信息，协助制定营销策略。
任职要求： - 20-35岁，高中及以上学历，有销售或客户服务经验者优先；
- 性格外向，表达能力强，具备亲和力与谈判技巧；
- 目标感明确，能承受销售业绩压力，有本地人脉资源者加分。
福利待遇
我们深知优秀人才的价值，因此提供具有竞争力的薪酬福利体系：
| 福利项目 | 内容说明 |
|---|---|
| 薪资结构 | 基本工资+绩效奖金+工龄工资+提成（策划/销售岗），行业内有竞争力的薪资水平 |
| 社会保障 | 五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） |
| 假期福利 | 法定节假日、带薪年假、婚假、产假，婚礼旺季后调休机制 |
| 专业培训 | 定期组织行业技能培训、创意分享会、外出考察学习机会 |
| 员工福利 | 节日礼品、生日惊喜、团队建设活动、婚礼内部员工优惠价 |
| 职业发展 | 清晰的晋升通道（策划助理→策划师→资深策划→策划总监），管理岗与专业岗双通道发展 |
应聘流程
- 简历投递：请将个人简历（附照片）发送至邮箱：longanhq@hr.com，邮件主题注明“应聘岗位+姓名”；
- 初试筛选：HR部门简历评估，符合条件的候选人将电话通知面试；
- 面试环节：分为初试（专业能力考核）、复试（部门负责人面谈），策划岗需提交创意案例；
- 背景调查：通过面试者需提供无犯罪记录证明及离职证明；
- 录用入职：发放offer，签订劳动合同，办理入职手续。
我们期待这样的你
无论你是有经验的行业精英，还是充满潜力的新人，只要符合以下特质，我们都热烈欢迎：
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- 热爱婚礼事业：真心祝福新人，视婚礼为传递爱与艺术的舞台；
- 注重细节：婚礼无小事，对流程、物料、礼仪有极致追求；
- 团队协作：乐于分享，善于沟通，能快速融入团队；
- 学习能力：保持对行业趋势的敏感，主动学习新知识、新技能；
- 责任感：对客户负责，对公司负责，对婚礼效果负责。
在隆安，每一场婚礼都是城市记忆的温暖注脚，我们期待与你一起，用专业与热爱，为新人编织独一无二的婚礼梦想，让每一份承诺都闪耀着光芒，如果你准备好了，就加入我们，成为婚礼故事的见证者与创造者！
相关问答FAQs
Q1：没有婚庆行业经验，但对该岗位感兴趣，可以投递吗？
A：可以的！我们欢迎对婚礼事业充满热情的跨行业人才，对于无经验者，我们会提供系统的岗前培训，包括婚礼基础知识、策划流程、供应商对接等，如果你具备活动策划、市场营销、设计等相关经验，或在校期间有活动组织经历，都会成为加分项，我们更看重学习能力和职业态度，只要你愿意投入，就能快速成长。
Q2：婚礼执行助理需要经常加班和周末上班吗？
A：婚礼执行岗因工作特性，确实需要在周末、节假日及婚礼旺季（通常为5-10月）加班，这是行业常态，但公司会严格执行加班调休制度，确保员工合理休息，我们会提前1-2周确定婚礼档期，方便员工安排个人时间，对于表现优秀的执行助理，公司会提供转岗策划或管理岗的机会，职业发展路径清晰,长期来看工作与生活可实现平衡。
