腾讯学堂作为腾讯公司旗下专注于人才发展与职业技能提升的重要平台,始终致力于通过优质教育资源与实战经验分享，助力个人成长与企业人才生态建设，随着业务的持续拓展与深化，腾讯学堂现面向社会公开招聘多个岗位，旨在吸纳具备创新思维、专业能力与协作精神的优秀人才，共同推动在线教育领域的创新与发展。
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本次招聘涵盖产品运营、内容研发、技术开发、市场营销等多个方向，具体岗位要求与职责如下：
核心岗位需求与职责
| 岗位类别 | 岗位名称 | 岗位职责 | 任职要求 |
|---|---|---|---|
| 产品运营 | 产品运营专员 | 负责腾讯学堂课程产品的用户增长与活跃，制定运营策略，优化用户学习体验；分析用户行为数据，输出运营报告。 | 本科及以上学历，2年以上互联网产品运营经验； 具备数据分析能力，熟练使用Excel、SQL等工具； 逻辑清晰，有良好的沟通协调能力。 |
| 技术开发 | 前端开发工程师 | 负责腾讯学堂Web端及移动端H5页面的开发与维护，优化页面性能，提升用户体验；参与技术架构设计与迭代。 | 本科及以上学历，计算机相关专业； 精通HTML5、CSS3、JavaScript，熟悉Vue/React等主流框架； 有大型互联网平台开发经验者优先。 |
| 市场营销 | 市场推广专员 | 策划并执行腾讯学堂的品牌推广活动，拓展渠道合作；提升品牌知名度与用户覆盖面，完成市场目标。 | 市场营销、广告学等相关专业； 2年以上市场推广经验，熟悉线上线下活动策划流程； 具备创意思维与资源整合能力。 |
我们期望你
- 价值观认同：认同腾讯“用户为本，科技向善”的使命，具备诚信、协作、进取的职业素养。
- 专业能力：在所应聘领域具备扎实的理论基础与实战经验，能够独立解决复杂问题。
- 创新精神：对在线教育行业有深刻理解，愿意探索新技术、新模式在教育场景中的应用。
- 学习成长：保持好奇心与学习热情，能快速适应行业变化与岗位需求。
你将获得
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- 职业发展：完善的培训体系与双通道晋升路径，与行业顶尖团队共同成长；
- 薪酬福利：行业内具有竞争力的薪资、年终奖金、五险一金及补充商业保险；
- 工作环境：开放包容的企业文化，弹性工作制度，丰富的员工活动与福利；
- 资源支持：接触腾讯内部核心业务与前沿技术，参与大型教育项目的宝贵机会。
招聘流程
简历投递→简历筛选→笔试（部分岗位）→面试（1-3轮）→Offer发放→入职沟通→正式入职
投递方式
请将个人简历发送至邮箱：talent_academy@tencent.com，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+来源渠道”，截止日期为2023年12月31日，我们将对简历进行筛选，合则约见面试，未通过者不再一一通知。
相关问答FAQs
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Q1：非相关专业背景，但对在线教育有浓厚兴趣，是否可以投递岗位？
A：腾讯学堂欢迎跨领域人才，虽然部分岗位对专业背景有要求，但我们更看重候选人的学习能力、实践经验与岗位匹配度，如果你在相关领域有项目经验、技能证书或自学成果，可在简历中详细展示，我们将综合评估你的潜力。
Q2：入职后是否有系统的培训帮助新人快速适应？
A：公司为新员工提供完善的入职引导与培训体系，包括企业文化介绍、业务知识讲解、岗位技能专项培训等，每位新员工将配备一名导师，在工作方法、业务流程等方面提供一对一指导，帮助你快速融入团队并胜任岗位。
