随着游戏产业的蓬勃发展，游戏辅助工具的需求日益增长，各类游戏辅助开发团队也在不断扩大规模，为满足团队发展需求，现面向社会公开招聘游戏辅助开发工程师、测试工程师、产品经理及市场推广专员等多个岗位，旨在吸纳行业优秀人才，共同打造更优质的游戏辅助产品,以下为各岗位的具体招聘要求及职责说明。
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招聘岗位及职责
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游戏辅助开发工程师（5名）
- 职责：负责游戏辅助工具的核心功能开发，包括内存读取、数据加密、反作弊绕过等技术实现；根据产品需求设计技术方案，编写高质量代码；协助解决产品上线后的技术问题，持续优化工具性能。
- 要求：计算机相关专业本科及以上学历，2年以上游戏辅助开发经验；熟练掌握C/C++、Python等编程语言，具备扎实的逆向工程和汇编基础；熟悉Windows/Linux系统内核，了解常见游戏反作弊机制；有成功开发游戏辅助工具案例者优先。
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游戏辅助测试工程师（3名）
- 职责：制定测试计划，设计测试用例，执行功能测试、性能测试及兼容性测试；跟踪并验证Bug修复情况，确保产品质量；编写测试报告，提出优化建议。
- 要求：计算机相关专业大专及以上学历，1年以上软件测试经验；熟悉测试流程和工具，如LoadRunner、Selenium等；了解游戏辅助工具原理，具备较强的逻辑分析能力；有游戏测试或辅助工具测试经验者优先。
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产品经理（2名）
（图片来源网络，侵删）- 职责：调研市场需求，分析用户痛点，制定产品迭代规划；撰写产品需求文档（PRD），协调开发、测试团队推进项目落地；监控产品数据，持续优化用户体验。
- 要求：本科及以上学历，3年以上互联网产品经理经验，有游戏类或工具类产品经验者优先；具备优秀的市场洞察力和产品规划能力；熟练使用Axure、Visio等工具,良好的沟通协调能力。
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市场推广专员（2名）
- 职责：制定市场推广策略，通过线上线下渠道提升产品曝光度和用户量；负责社交媒体运营、内容撰写及KOL合作；分析推广数据，优化推广方案。
- 要求：市场营销相关专业本科及以上学历，1年以上市场推广经验；熟悉游戏行业用户群体，具备创意策划能力；熟练掌握各类推广工具，如Google Ads、社交媒体广告平台等。
福利待遇
| 福利项目 | 内容说明 |
|---|---|
| 薪资待遇 | 行业内有竞争力的薪资（面议），年终奖金，项目提成 |
| 社保公积金 | 五险一金（按最高比例缴纳） |
| 带薪假期 | 法定节假日、年假、婚假、产假等 |
| 培训发展 | 定期技能培训、行业交流、晋升机会 |
| 员工关怀 | 节日福利、生日惊喜、团建活动、下午茶、健身房 |
| 其他福利 | 弹性工作制、远程办公机会、优秀员工股权激励 |
招聘流程
简历投递 → 简历筛选 → 初试（技术/专业面试）→ 复试（综合面试）→ Offer发放 → 入职办理
（简历投递邮箱：hr@gameassistant.com，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+来源”）
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FAQs
Q1：游戏辅助开发工程师岗位是否需要了解特定游戏的反作弊机制？
A1：优先有相关经验者，但非必需，我们更看重候选人的逆向工程和底层开发能力，入职后将提供系统的游戏反作弊机制培训，帮助快速适应不同游戏类型的技术需求，团队会持续研究最新的反作弊技术,确保产品的稳定性和安全性。
Q2：非相关专业但有浓厚兴趣的求职者是否可以投递测试或推广岗位？
A2：可以，测试岗位更看重逻辑思维和细心程度，非相关专业但具备1年以上测试经验或通过我们的技术考核者均可投递；推广岗位则欢迎对游戏行业有热情、具备创意和执行力的求职者，我们会提供岗前培训，帮助新人快速掌握岗位技能,优秀的学习能力和积极的工作态度是团队更看重的品质。
