华为招聘考核是一个系统化、多维度、严标准的人才甄选体系，旨在选拔与公司价值观、战略需求高度匹配，具备高潜力与强执行力的优秀人才，整个考核流程贯穿“以客户为中心，以奋斗者为本”的核心价值观，结合岗位特性与业务场景，通过科学的方法工具与严谨的评...
