公司概况

• 公司名称： 深信服科技股份有限公司
• 公司定位： 全球领先的企业级网络安全、云计算及IT基础设施服务商。
• 核心使命： 让IT更简单、更安全、更有价值。
• 成立时间： 2000年
• 总部地点： 广东深圳
• 上市情况： 2025年在A股创业板上市（股票代码：300454）。
• 公司规模： 员工人数超过8000人，在国内主要城市及海外设有分支机构。

公司文化特点：

• 客户导向： 以客户为中心，致力于为客户创造价值。
• 技术驱动： 拥有强大的研发团队，研发人员占比高，持续投入技术创新。
• 奋斗者文化： 提倡艰苦奋斗、自我批判、开放进取的价值观。
• 人才培养： 重视员工成长，提供完善的培训体系和职业发展通道。

核心业务领域

深信服的业务主要围绕三大核心领域展开,招聘也主要集中在这几个方向：

1. 网络安全

   • 产品： 下一代防火墙、VPN、上网行为管理、数据防泄漏、终端安全、态势感知、云安全等。
   • 招聘方向： 安全研发工程师、安全攻防工程师、安全咨询/解决方案工程师、安全测试工程师等。

2. 云计算

   • 产品： 超融合基础设施、桌面云、服务器虚拟化、云管平台等。
   • 招聘方向： 云计算研发工程师、虚拟化/分布式系统工程师、存储/网络研发工程师、云计算解决方案工程师等。

3. IT基础设施

   • 产品： 应用交付、广域网优化、SD-WAN等。
   • 招聘方向： 网络研发工程师、系统研发工程师、协议栈开发工程师等。

招聘流程

深信服的校招和社招流程通常如下,具体细节可能因岗位和年份略有调整：

1. 网申

   通过官方招聘网站或合作平台提交简历。

2. 笔试

   针对技术岗位,通常会有在线笔试，考察专业知识、编程能力和逻辑思维。

3. 面试
   • 技术面试/专业面试： 由部门技术骨干或经理进行，深入考察技术能力、项目经验和解决问题的思路。
   • 综合面试/HR面试： 由HR或部门总监进行，了解求职动机、职业规划、文化契合度等。
   • （部分岗位）主管/总监面试： 更高层面的沟通，评估综合能力和发展潜力。
4. Offer发放

   通过所有面试后,HR会发放正式的录用意向书。

5. 签约

   双方达成一致后,签订三方协议（校招）或劳动合同（社招）。

主要招聘岗位类别及要求

研发类岗位（核心）

这是深信服招聘量最大、技术含量最高的岗位类别。

• 岗位示例：

  • 安全研发工程师： 从事防火墙、VPN、终端安全等产品的后端开发、算法研究、协议分析等。
  • 云计算研发工程师： 从事虚拟化、分布式存储、超融合、桌面云等核心技术的研发。
  • 网络研发工程师： 从事SD-WAN、应用交付、网络协议栈等相关产品的开发。
  • 前端开发工程师： 负责管理控制台、Web应用等界面的开发。
  • 测试开发工程师： 负责自动化测试框架搭建、性能测试、工具开发等。

• 通用要求：

  • 学历： 本科及以上学历，硕士、博士优先。
  • 专业： 计算机、软件工程、网络工程、信息安全、通信工程等相关专业。
  • 技术栈：
    • 编程语言： 熟练掌握 C/C++、Java、Go、Python、JavaScript 等至少一种。
    • 基础知识： 扎实的计算机网络、操作系统、数据结构与算法、数据库等基础。
    • 加分项： 有开源项目贡献、相关竞赛获奖、高质量论文或大型项目经验者优先。

产品类岗位

• 岗位示例：

  • 产品经理： 负责网络安全或云计算产品的规划、需求分析、版本迭代和项目管理。
  • 解决方案工程师： 面向客户，进行技术方案设计、产品演示、技术交流，推动销售。

• 通用要求：

  • 逻辑思维能力强,对技术有浓厚兴趣，善于沟通和表达。
  • 了解行业动态和竞品信息,具备良好的文档撰写能力。
  • 有相关实习或项目经验者优先。

市场与销售类岗位

• 岗位示例：

  • 销售工程师/客户经理： 负责公司产品的销售和市场拓展，维护客户关系。
  • 市场专员/品牌专员： 负责市场活动策划、内容营销、品牌推广等。

• 通用要求：

  • 具备优秀的沟通能力、抗压能力和目标感。
  • 积极主动,有强烈的成就动机。
  • 对IT行业,特别是网络安全领域有了解者优先。

职能支持类岗位

• 岗位示例：

  • 人力资源、财务、法务、行政、采购等。

• 通用要求：

  具备相关专业背景和技能,细心负责，有良好的沟通协调能力。

如何获取最新、最准确的招聘信息？

招聘信息是动态变化的,建议您通过以下官方渠道获取：

1. 深信服招聘官网

   • 这是最权威、最直接的渠道。
   • 网址通常可以通过搜索“深信服招聘”或“Sangfor Careers”找到。
   • 官网会实时发布所有在招岗位,并提供在线投递简历的入口。

2. 官方微信公众号

   • 搜索并关注“深信服招聘”官方微信公众号。
   • 这里会及时推送最新的校招/社招信息、宣讲会日程、技术分享、企业文化等内容，互动性强。

3. 校园招聘

   • 每年秋季（9月-12月）是深信服校招的黄金时期。
   • 公司会前往全国多所重点高校举办宣讲会、双选会，并开放线上网申通道，建议在校生密切关注。

4. 主流招聘平台

   • 在 BOSS直聘、拉勾网、猎聘、前程无忧、智联招聘 等平台上，关注“深信服”的官方招聘主页，也可以直接搜索相关岗位。

5. LinkedIn (领英)

   可以关注深信服的官方公司主页,以及HR或业务负责人的个人主页，了解公司动态和招聘信息。

总结与建议

• 提前准备： 如果您是技术岗，务必扎实复习计算机网络、操作系统、数据结构和算法等基础知识，并准备好项目经验的详细介绍。
• 关注官网： 将深信服招聘官网和微信公众号设为关注，第一时间获取信息。
• 展现热情： 在面试中，表现出对深信服产品的了解和对公司文化的认同，这会是一个很大的加分项。
• 主动出击： 如果有机会，可以尝试通过技术社区、行业会议等渠道接触深信服的员工，了解更多内部信息。

祝您求职顺利,成功加入深信服！