58同城上的招聘服务主要分为两种模式,对应两种不同的“账号”:
- 个人免费账号:适合个人或初创小团队发布少量招聘信息。
- 企业付费会员账号:适合需要大量、高效招聘的企业,是功能最全、效果最好的方式。
下面我将详细解释这两种账号的区别、如何开通以及如何使用。
两种招聘账号类型详解
个人免费账号
这是最基础的方式,任何人都可以注册使用。
-
特点:
- 免费:注册和使用基本功能不花钱。
- 发布数量有限:通常一个认证过的个人账号,每个月只能发布3-5个左右的免费招聘职位。
- 功能基础:只能发布职位,无法使用高级功能,如刷新职位、置顶、查看简历联系方式等。
- 竞争力弱:发布的职位会淹没在海量免费信息中,容易被其他付费职位挤到后面,曝光率很低。
-
适合人群:
- 个人老板(如餐馆老板、小店主招服务员/店员)。
- 只招1-2个临时工或兼职的小作坊/工作室。
- 对招聘要求不高,或者只是想试试水发布一下信息。
-
如何开通:
- 下载58同城App或访问其官网。
- 点击“注册”,使用手机号或微信等方式完成注册。
- 进入“我的”页面,找到“求职招聘”相关入口。
- 按照提示填写公司/个人基本信息,完成实名认证(通常是上传身份证或营业执照)。
- 认证通过后,即可在“发布职位”页面,免费发布招聘信息。
企业付费会员账号
这是58同城官方主推的招聘解决方案,也是绝大多数正规企业采用的方式。
-
特点:
- 付费:需要购买会员套餐,价格根据套餐不同而异(从几百元到上万元/年不等)。
- 发布数量多:可以发布几十个甚至上百个职位,满足企业多岗位、大规模的招聘需求。
- 功能强大:
- 刷新/置顶:可以主动刷新职位,使其排名靠前,增加曝光。
- 在线沟通:可以直接和求职者在线聊天,即时沟通。
- 查看简历:可以主动搜索并查看平台上求职者的完整简历,获取联系方式。
- 急聘/推荐:使用“急聘”标签,让职位更醒目。
- 数据报告:查看职位曝光量、简历投递量等数据,分析招聘效果。
- 专属客服:通常会有专属的客户经理协助解决问题。
- 竞争力强:付费职位有明显的流量倾斜,更容易被求职者看到。
-
适合人群:
- 中小型企业、初创公司。
- 人力资源部门,需要批量、持续招聘的企业。
- 对招聘效率和质量有较高要求的任何规模的企业。
-
如何开通:
- 联系销售:最直接的方式是联系58同城当地的销售经理,您可以通过以下方式找到他们:
- 在58同城App内搜索“招聘会员”或“企业服务”,通常会有客服或销售联系方式。
- 直接拨打58同城的官方客服热线。
- 在官网找到“企业服务”或“招聘解决方案”页面,留下联系方式,会有销售主动联系您。
- 选择套餐:销售会根据您的公司规模、招聘岗位数量和预算,为您推荐合适的会员套餐(如“基础版”、“标准版”、“旗舰版”等)。
- 提交资料:提供营业执照、公司法人信息等资料,完成企业认证。
- 签订合同并付款:确认套餐和价格后,签订服务合同并支付费用。
- 开通账号:付款后,销售会协助您开通后台管理账号,您就可以开始使用所有付费功能了。
- 联系销售:最直接的方式是联系58同城当地的销售经理,您可以通过以下方式找到他们:
开通企业会员账号的详细步骤(以联系销售为例)
- 明确需求:想清楚你需要招多少个岗位?大概的预算是多少?期望的招聘周期是多久?
- 获取报价:联系58同城销售,告知你的需求,让他们提供几个不同价位的套餐方案供你选择,记得问清楚每个套餐包含的具体功能(如刷新次数、简历查看数量等)。
- 准备材料:准备好公司的营业执照、法人身份证照片或扫描件,如果是分公司或个体户,可能还需要提供相关的证明文件。
- 签订合同:仔细阅读合同条款,特别是服务内容、费用、续费政策等,确认无误后签字盖章。
- 支付费用:通过公司账户支付约定的费用。
- 后台培训:付款后,销售或客服会指导你如何登录企业后台,如何发布职位、刷新、查看简历等,通常会有一份简单的操作指南。
- 开始招聘:正式发布职位,并根据销售的建议,学习如何使用各项功能来最大化招聘效果。
重要注意事项
- 警惕“低价陷阱”:有些非官方渠道或个人会声称可以提供“折扣价”或“破解版”的58会员账号。请务必通过官方渠道购买,这些非官方账号存在极大的风险,如账号随时被封、信息泄露、无法享受售后服务等。
- 合同是关键:务必与58同城签订正式的电子或纸质合同,这是保障你权益的唯一凭证。
- 信息真实:发布的招聘信息和公司信息必须真实有效,虚假招聘不仅违反平台规定,还可能面临法律风险。
- 持续优化:开通会员只是第一步,更重要的是如何优化你的职位描述(JD),使其更具吸引力,并积极与求职者沟通,才能提高招聘成功率。
| 特性 | 个人免费账号 | 企业付费会员账号 |
|---|---|---|
| 费用 | 免费 | 付费(几百元至数万元/年) |
| 发布职位数 | 极少(通常3-5个/月) | 多(几十个至上百个) |
| 核心功能 | 基础发布 | 刷新、置顶、看简历、在线沟通、数据分析 |
| 招聘效果 | 曝光率低,效果差 | 曝光率高,主动性强,效果显著 |
| 适合人群 | 个人、临时工、小作坊 | 所有有正式招聘需求的企业 |
建议:如果你的企业有明确的、持续的招聘需求,强烈建议直接开通企业付费会员账号,虽然需要投入一定的成本,但相比于节省下来的时间和招聘到合适人才带来的效益,这笔投资是非常值得的。
