ucload作为行业内领先的技术驱动型企业，始终致力于为客户提供高效、可靠的物流解决方案，随着公司业务的快速拓展和市场份额的持续提升，我们现面向社会公开招聘多个岗位人才，诚邀有激情、有能力、有梦想的您加入我们的团队，共同推动物流行业的创新发展。
公司简介
ucload成立于2010年，是一家专注于智能物流技术研发与应用的国家高新技术企业，公司以“科技赋能物流，效率创造价值”为使命，通过自主研发的智能调度系统、大数据分析平台及物联网技术，为客户提供从仓储管理、运输配送到供应链优化的一体化服务，ucload服务网络已覆盖全国30余个主要城市，与多家500强企业建立了长期合作关系，连续三年被评为“中国物流行业创新企业”，公司拥有一支由博士、硕士领衔的专业研发团队，研发投入占比每年超过营收的15%，核心技术专利达50余项，在物流智能化领域处于行业领先地位。
招聘岗位及要求
为满足业务发展需求，本次招聘涵盖技术研发、运营管理、市场拓展等多个领域，具体岗位及要求如下：
| 岗位类别 | 招聘岗位 | 岗位职责 | 任职要求 | 工作地点 |
|---|---|---|---|---|
| 技术研发类 | 高级算法工程师 | 负责物流路径优化算法研发，设计智能调度模型，解决实际业务中的复杂问题。 | 计算机、数学等相关专业硕士及以上学历；2. 3年以上算法开发经验，熟悉运筹学、机器学习；3. 精通Python/C++，有大规模数据处理经验。 | 北京、上海 |
| 技术研发类 | 前端开发工程师 | 负责公司物流管理平台前端页面开发，实现用户交互功能，优化用户体验。 | 本科及以上学历，计算机相关专业；2. 2年以上前端开发经验，熟练掌握Vue/React框架；3. 熟悉Webpack、ES6+等技术。 | 深圳、杭州 |
| 运营管理类 | 物流运营主管 | 统筹区域物流运营工作，管理运输团队，协调仓储资源，确保配送时效与服务质量。 | 本科及以上学历，物流管理、供应链专业优先；2. 3年以上物流运营管理经验，熟悉仓储、运输全流程；3. 具备团队管理能力，抗压性强。 | 广州、成都 |
| 运营管理类 | 客户服务专员 | 负责客户对接与需求沟通，处理物流异常问题，维护客户关系，提升客户满意度。 | 大专及以上学历，专业不限；2. 1年以上客户服务经验，具备良好的沟通能力；3. 熟练使用Office办公软件，有物流行业经验优先。 | 全国各分公司 |
| 市场拓展类 | 大客户销售经理 | 负责大客户开发与维护，制定销售策略，完成销售目标，拓展公司业务版图。 | 本科及以上学历，市场营销、商务相关专业；2. 3年以上B2B销售经验，有大客户资源者优先；3. 具备优秀的谈判能力和市场洞察力。 | 北京、上海 |
| 市场拓展类 | 市场策划专员 | 策划并执行市场推广活动，分析行业动态，制定品牌推广方案，提升公司市场影响力。 | 本科及以上学历，广告学、传播学专业优先；2. 2年以上市场策划经验，熟悉线上线下推广渠道；3. 具备文案撰写和活动执行能力。 | 上海、广州 |
福利待遇
ucload重视每一位员工的成长与发展，提供具有竞争力的薪酬福利体系，具体包括：
- 薪酬激励：提供行业内有竞争力的薪资，年终奖金、项目奖金、股权激励等多维度奖励机制；
- 社会保障：五险一金（按最高比例缴纳）、补充商业保险、年度健康体检；
- 假期福利：法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等；
- 职业发展：完善的培训体系（新人培训、技能提升、管理储备计划）、清晰的晋升通道、内部岗位轮换机会；
- 工作环境：现代化办公环境、弹性工作制、团队建设活动、节日福利、员工食堂等。
招聘流程
本次招聘流程分为以下五个环节，确保选拔过程的公平、公正、公开：
- 简历投递：应聘者通过招聘官网、邮箱或第三方招聘平台提交个人简历；
- 简历筛选：HR部门根据岗位要求筛选简历，符合条件者将通过电话或邮件通知面试；
- 笔试/面试：技术岗位需进行专业笔试，所有岗位需进行1-2轮面试（含专业面试和综合面试）；
- 背景调查：对拟录用人员进行背景核实，包括学历、工作经历、职业素养等；
- 录用入职：发放录用offer，办理入职手续，签订劳动合同。
简历投递方式
- 招聘官网：登录ucload官方招聘网站（www.ucload.com/career），选择意向岗位在线投递；
- 邮箱投递：将简历发送至hr@ucload.com，邮件主题注明“应聘岗位+姓名+来源渠道”；
- 校园招聘：关注ucload校园招聘行程，通过宣讲会现场投递简历（面向应届毕业生）。
相关问答FAQs
问题1：ucload对应届毕业生的招聘有哪些岗位？是否有专门的培训计划？
解答：ucload针对应届毕业生开放“管培生计划”，涵盖技术研发、运营管理、市场等多个方向，提供轮岗学习和一对一导师指导，培训内容包括企业文化、专业技能、职场软技能等，帮助毕业生快速完成从校园到职场的过渡，表现优秀的管培生将优先获得核心岗位晋升机会。
问题2：非技术岗位（如市场策划）是否需要具备物流行业经验？公司会提供哪些支持？
解答：非技术岗位优先有相关行业经验，但并非硬性要求，公司重视候选人的学习能力与综合素质，入职后将提供系统的行业知识培训、业务流程指导以及岗位技能提升课程，团队内部会安排“老带新”帮扶机制，帮助新人快速融入并胜任工作。
ucload正处于高速发展的黄金时期，我们期待与您携手，以科技重塑物流，以创新驱动未来，共同书写物流行业的智能化新篇章！无论您是经验丰富的行业精英，还是充满潜力的应届毕业生，只要您认同我们的价值观，渴望在挑战中实现自我，ucload都将是您施展才华的理想平台，立即投递简历，加入我们,与优秀的人一起成就卓越！
