studioa招聘正在火热进行中,我们致力于寻找充满激情、富有创造力且具备专业素养的人才加入我们的团队，studioa作为一家在行业内享有盛誉的创新型设计机构，专注于品牌策略、视觉传达、空间设计及数字媒体等多个领域，始终以“用设计驱动价值”为核心理念，为全球客户提供高品质的创意解决方案，此次招聘涵盖多个岗位，无论你是经验丰富的资深专家，还是初露锋芒的新锐力量，只要你有梦想、有能力，这里都将是你施展才华的理想平台。
在人才选拔方面,studioa注重候选人的综合能力与潜力，我们不仅关注专业技能的掌握程度，更重视创新思维、团队协作能力以及对设计行业的深刻理解，以下是我们当前热招岗位的具体要求及职责说明：
视觉设计师
岗位职责：
- 负责品牌视觉识别系统（VI）的设计与优化，包括logo、标准字、色彩体系等核心元素的创作；
- 参与品牌宣传物料（如海报、画册、包装设计）的创意构思与视觉呈现；
- 协助团队完成设计方案的提案、修改及最终落地，确保设计质量与客户需求的高度匹配；
- 跟进设计项目的执行进度,与印刷厂、制作方等第三方沟通协作，确保物料准确输出。
任职要求：
- 本科及以上学历,视觉传达、平面设计、美术设计等相关专业背景；
- 3年以上相关工作经验,具备完整的品牌设计案例，有知名设计公司或4A广告公司经历者优先；
- 熟练掌握Adobe Illustrator、Photoshop、InDesign等设计软件，具备手绘能力者加分；
- 拥有良好的审美素养、创新思维及沟通能力，能承受一定的工作压力，具备团队合作精神。
空间设计师
岗位职责：
- 负责商业空间、办公空间、展览展示等项目的方案设计、深化设计及施工图绘制；
- 根据项目需求进行概念构思,完成平面布局、立面设计、效果图表现等工作；
- 与施工团队紧密配合,解决现场技术问题，确保设计方案的准确实施；
- 参与项目前期的客户沟通与需求分析,提供专业的设计建议。
任职要求：
- 本科及以上学历,室内设计、环境艺术设计、建筑学等相关专业；
- 3年以上空间设计经验,有大型商业空间或公共空间项目案例者优先；
- 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、V-Ray等设计软件，具备手绘表现能力；
- 熟悉材料工艺、施工流程及相关规范，具备较强的项目统筹能力与问题解决能力。
品牌策略师
岗位职责：
- 负责品牌前期调研与分析,包括市场环境、目标用户、竞争对手等维度；
- 制定品牌定位、品牌故事、传播策略等核心策略方案；
- 撰写品牌策划案、创意文案，协助设计团队完成视觉化呈现；
- 跟进品牌项目的执行效果,进行数据复盘与策略优化。
任职要求：
- 本科及以上学历,市场营销、广告学、传播学、中文等相关专业；
- 3年以上品牌策划或相关工作经验,有成功品牌案例者优先；
- 具备敏锐的市场洞察力、逻辑思维能力和优秀的文案撰写能力；
- 熟悉品牌建设全流程,能独立完成策略方案，具备跨部门沟通协调能力。
三维动画师
岗位职责：
- 负责产品演示、广告片、MG动画等项目的三维动画制作；
- 根据脚本完成模型构建、材质贴图、灯光渲染、动画绑定及后期合成；
- 优化动画效果,提升视觉表现力，确保项目按时交付；
- 参与创意 brainstorming，提供动画创意支持。
任职要求：
- 本科及以上学历,动画设计、数字媒体艺术、影视后期等相关专业；
- 2年以上三维动画制作经验,有广告、影视行业经验者优先；
- 熟练使用Cinema 4D、Maya、After Effects等软件，具备独立完成项目的能力；
- 具备良好的节奏感、创意能力及团队合作精神，能适应快节奏工作。
实习生（设计/策划方向）
岗位职责：
- 协助设计师、策划师完成项目资料整理、素材搜集、方案初稿等工作；
- 参与团队内部创意讨论,学习项目流程与专业技能；
- 完成上级安排的其他辅助性工作。
任职要求：
- 大三、大四在读或研究生，设计、策划、营销等相关专业；
- 对设计行业有浓厚兴趣,具备基本的设计软件操作能力（如PS、AI）；
- 学习能力强,工作认真负责，有良好的沟通能力和团队协作意识；
- 每周可实习3天以上,实习期不少于3个月。
我们提供
- 有竞争力的薪酬待遇：基本工资+绩效奖金+项目奖金+年终奖金；
- 完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日福利、生日惊喜、定期团建；
- 成长型工作环境：定期专业培训、行业大咖分享、国际项目参与机会；
- 舒适的办公环境：开放式办公区、创意休闲区、免费咖啡茶点。
招聘流程
简历投递→简历筛选→专业面试→作品集审核→终试→Offer发放→入职
简历投递邮箱：hr@studioa.com，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+来源”，作品集请以PDF格式附件发送（大小不超过20MB）。
相关问答FAQs
Q1：没有相关工作经验的应届生可以投递哪些岗位？
A1：我们欢迎应届生投递“实习生（设计/策划方向）”岗位，或关注后续发布的“助理设计师”“品牌策划助理”等岗位，对于应届生，我们更看重在校期间的项目经验、作品集质量以及学习能力和潜力，建议在简历中突出个人作品集，展示创意能力和专业技能，即使没有全职工作经验，优秀的课程设计、竞赛作品或个人实践项目也能成为加分项。
Q2：作品集需要包含哪些内容？有没有格式或大小要求？
A2：作品集应包含与应聘岗位相关的代表性项目，建议按项目类型分类（如品牌设计、空间设计、动画作品等），每个项目需简要说明项目背景、个人职责、设计思路及最终成果，视觉设计类作品集建议包含logo设计、VI系统、海报、画册等案例；空间设计类需包含平面图、效果图、实景图等；动画类需提供完整作品或链接，作品集格式为PDF，大小不超过20MB，确保排版清晰、图片高质量，避免文件过大导致无法正常打开。
