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KIDWISH招聘什么岗位?要求有哪些?

KIDWISH招聘:我们正在寻找充满爱心、富有创造力的专业人士加入我们的团队,共同为孩子们打造一个充满想象力和成长空间的乐园,作为一家专注于儿童教育与娱乐的创新型企业,KIDWISH始终致力于通过多元化的课程体系、互动体验式教学和温馨安全的成长环境,激发儿童潜能,培养他们的创造力、协作能力和解决问题的能力,现因业务发展需要,面向社会公开招聘以下岗位,期待您的加入,与我们用爱心和专业守护每一个孩子的童年梦想。

KIDWISH招聘什么岗位?要求有哪些?-图1
(图片来源网络,侵删)

招聘岗位及要求

  1. 儿童课程研发专员(2名)
    岗位职责:
  • 根据儿童认知发展规律和教育趋势,设计3-12岁儿童课程体系,包括主题课程、STEAM课程、艺术启蒙课程等;
  • 编写课程教案、教学指导手册及配套教具清单,确保课程内容的科学性、趣味性和实用性;
  • 跟踪课程实施效果,收集反馈意见并持续优化课程内容,定期更新教学资源;
  • 配合市场团队进行课程推广材料的撰写,参与教师培训指导工作。
    任职要求:
  • 本科及以上学历,学前教育、教育学、心理学、艺术等相关专业优先;
  • 1-3年以上儿童课程研发经验,熟悉蒙台梭利、瑞吉欧等教育理念者优先;
  • 具备优秀的文案撰写能力和创意设计能力,能独立完成课程框架搭建;
  • 热爱儿童教育,有耐心、责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
  1. 儿童活动策划与执行主管(1名)
    岗位职责:
  • 负责策划和组织各类儿童主题活动,包括生日会、节日庆典、主题派对、亲子互动活动等;
  • 统筹活动全流程,包括方案设计、供应商对接、物料采购、现场执行及后期复盘;
  • 维护客户关系,收集家长和孩子的活动反馈,提升活动满意度和参与度;
  • 协调市场、教学、后勤等部门资源,确保活动顺利开展并达到预期效果。
    任职要求:
  • 大专及以上学历,市场营销、活动策划、学前教育等相关专业优先;
  • 2年以上儿童活动策划经验,有大型活动执行案例者优先;
  • 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和细节把控能力;
  • 熟练使用办公软件及活动设计工具(如PS、AI),有美术或设计基础者加分。
  1. 早教老师(3名)
    岗位职责:
  • 按照教学计划开展0-3岁婴幼儿早教课程,包括感统训练、音乐律动、亲子游戏等;
  • 观察记录幼儿发展情况,与家长定期沟通孩子成长进度,提供个性化育儿建议;
  • 维护教室环境安全与整洁,准备教学材料,确保课程活动有序进行;
  • 参与教研活动和教师培训,不断提升教学水平和专业能力。
    任职要求:
  • 大专及以上学历,学前教育、婴幼儿照护等相关专业持证者优先;
  • 1年以上早教教学经验,熟悉0-3岁儿童生理和心理发展特点;
  • 具备亲和力、耐心和责任心,擅长与幼儿及家长沟通;
  • 热爱早教事业,具备良好的音乐、舞蹈或美术特长者优先。
  1. 市场专员(1名)
    岗位职责:
  • 负责KIDWISH品牌推广,制定线上线下营销方案,提升品牌知名度和影响力;
  • 运营微信公众号、小红书、抖音等新媒体平台,策划优质内容并跟踪数据效果;
  • 开拓和维护合作渠道,包括幼儿园、社区、商场等,组织推广活动;
  • 收集市场动态和竞争对手信息,分析用户需求,提出营销策略优化建议。
    任职要求:
  • 本科及以上学历,市场营销、广告学、传媒等相关专业优先;
  • 1年以上新媒体运营或市场推广经验,有儿童行业经验者优先;
  • 具备优秀的文案撰写能力和图片/视频编辑能力,熟悉各类办公软件;
  • 思维活跃,有创新精神,具备良好的沟通能力和抗压能力。

福利待遇

  1. 薪酬体系:提供具有竞争力的薪资(具体面议),年终奖金、绩效奖金、工龄工资;
  2. 福利保障:五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、团建基金;
  3. 成长支持:定期专业培训、内部晋升机会、外出学习交流、员工子女课程优惠;
  4. 工作环境:温馨舒适的办公环境、和谐的团队氛围、丰富的员工活动(如下午茶、年会、亲子活动等)。

应聘方式

  1. 请将个人简历(附照片)、相关证书及作品集(如有)发送至邮箱:hr@kidwish.com,邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”;
  2. 简历投递截止日期:2023年12月31日;
  3. 我们将对简历进行筛选,合则约见面试,面试通过后择优录用,未录用者简历将存入人才库,恕不一一回复。

KIDWISH相信,每一位员工都是企业发展的核心力量,我们期待与您携手,用专业与爱心陪伴孩子们健康快乐成长,共同打造儿童教育领域的标杆品牌,加入我们,让您的才华在充满爱与创造力的平台上绽放光彩!

KIDWISH招聘什么岗位?要求有哪些?-图2
(图片来源网络,侵删)

相关问答FAQs

  1. 问:没有相关工作经验,但对儿童教育有浓厚兴趣,可以投递简历吗?
    :可以的!KIDWISH重视候选人的学习能力和热情,对于无相关经验但具备教育潜力、有爱心、有责任心的应聘者,我们提供系统的岗前培训和职业发展指导,早教老师岗位接受优秀应届毕业生,只要您通过面试考核并愿意投入时间学习,即可加入我们的团队。

  2. 问:岗位的工作时间和地点是怎样的?是否需要加班?
    :根据岗位不同,工作时间有所差异:早教老师岗位需根据课程安排排班,一般为周三至周日(周一、周二休息),市场专员和课程研发岗位为标准工时制(周一至周五9:00-18:00),活动策划岗位在活动期间可能需要加班,但会提前安排调休或发放加班补贴,工作地点均为KIDWISH直营中心(具体面试时告知),我们提供舒适的办公环境和人性化的管理制度,力求平衡工作与生活。

KIDWISH招聘什么岗位?要求有哪些?-图3
(图片来源网络,侵删)
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