sobrr招聘：在快速变化的互联网浪潮中，企业的发展离不开人才的驱动，而sobrr作为一家专注于创新科技与用户体验的科技公司，始终将人才视为核心资产，当前，sobrr正处于业务扩张的关键时期，多个核心岗位虚位以待，我们诚挚邀请有激情、有能力、有梦想的你加入，共同探索科技与生活的无限可能。
关于sobrr：创新不止，步履不停
sobrr成立于20XX年,总部位于[城市名称]，是一家以“用科技简化生活，用创新连接未来”为使命的企业，公司核心业务涵盖人工智能应用、大数据分析、移动端产品开发等领域，旗下多款产品在行业内拥有较高的知名度和用户口碑，我们相信，优秀的人才能够推动技术的边界，而开放、包容的企业文化则能让每个个体发光发热，在sobrr，你将与来自全球顶尖院校和企业的精英共事，参与具有挑战性的项目，获得快速成长的机会。
招聘需求：寻找同路人，共筑未来
本次招聘覆盖技术、产品、设计、运营、市场等多个领域，具体岗位如下：
（一）技术类岗位
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高级算法工程师（AI方向）
- 职责：负责机器学习/深度学习算法的研发与优化，参与推荐系统、自然语言处理等核心模块的设计与落地，推动算法在实际业务中的应用。
- 要求：计算机、数学等相关专业硕士及以上学历，3年以上AI算法研发经验，熟悉TensorFlow/PyTorch等框架，有大规模数据处理经验者优先。
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后端开发工程师（Java/Go方向）
（图片来源网络，侵删）- 职责：负责高并发、高可用系统的设计与开发，参与微服务架构的搭建与优化，解决业务发展中的技术难题。
- 要求：本科及以上学历，2年以上后端开发经验，熟悉Spring Cloud/Dubbo等微服务框架，有分布式系统开发经验者优先。
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前端开发工程师（React/Vue方向）
- 职责：负责Web端及移动端H5页面的开发，与产品、设计团队紧密协作，实现优质的用户体验。
- 要求：本科及以上学历，1年以上前端开发经验，熟悉React/Vue等主流框架，有跨端开发经验者优先。
（二）产品类岗位
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产品经理（核心业务方向）
- 职责：负责产品需求分析、功能规划与版本迭代，通过用户调研与数据分析驱动产品优化，协调研发、设计团队推进项目落地。
- 要求：本科及以上学历，2年以上互联网产品经理经验，有独立负责产品全生命周期的经历，具备优秀的逻辑思维与沟通能力。
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数据产品经理
- 职责：负责数据产品（如数据分析平台、数据可视化工具）的设计与迭代，连接业务与技术，推动数据驱动的决策机制。
- 要求：统计学、计算机等相关专业背景，1年以上数据产品经验，熟悉SQL及常用数据分析工具，有数据可视化项目经验者优先。
（三）设计与运营类岗位
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UI/UX设计师
（图片来源网络，侵删）- 职责：负责产品界面设计、交互体验优化，参与设计规范的制定与落地，产出高质量的设计方案。
- 要求：设计相关专业本科及以上学历，1年以上互联网产品设计经验，熟练使用Figma/Sketch等设计工具，有完整项目案例者优先。
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用户运营专员
- 职责：负责用户增长与活跃度提升，策划用户活动，分析用户行为数据，优化用户运营策略。
- 要求：本科及以上学历，1年以上用户运营经验，熟悉各类运营工具，有成功活动策划案例者优先。
（四）市场类岗位
- 市场推广经理
- 职责：制定市场推广策略，负责品牌宣传与活动策划，拓展渠道资源，提升产品市场影响力。
- 要求：本科及以上学历，3年以上市场推广经验，有成功的品牌推广案例，具备优秀的资源整合与项目管理能力。
我们为你提供：不止于工作的成长空间
sobrr深知,人才的成长是企业发展的基石，我们为你提供：
- 有竞争力的薪酬福利：包括行业领先的薪资、年终奖金、股票期权，以及五险一金、补充医疗保险、带薪年假等全方位保障。
- 清晰的职业发展路径：双通道晋升机制（管理通道/专业通道），定期技能培训与行业交流，助你快速实现职业目标。
- 开放包容的工作氛围：扁平化管理，鼓励创新与试错，丰富的团队建设活动（如年度旅游、节日派对、兴趣小组等）。
- 优质的工作环境：位于市中心核心地段的办公园区，配备健身房、咖啡吧、休息区等设施，让你在高效工作的同时享受舒适体验。
加入我们：如何成为sobrrer？
- 投递简历：请将你的个人简历发送至招聘邮箱hr@sobrr.com，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+来源渠道”。
- 流程安排：简历筛选→初试（技术/专业能力）→复试（综合能力）→终试（部门负责人）→Offer发放→入职沟通。
- 温馨提示：请在简历中附上个人项目案例或作品集（设计、产品、技术岗位），这将有助于我们更全面地了解你的能力。
FAQs
Q1：sobrr对应届毕业生的招聘有何倾斜政策？
A1：sobrr高度重视应届毕业生的成长，每年都会开放“管培生计划”，为应届毕业生提供系统的入职培训、导师一对一辅导及轮岗机会，我们不仅关注你的专业能力，更看重你的学习潜力与团队协作精神，对于表现优秀的应届生，我们将提供具有竞争力的薪酬及快速晋升通道。
Q2：非技术岗位是否需要具备一定的技术背景？
A2：根据岗位性质不同，技术背景的要求也有所差异，产品经理、数据产品经理等岗位需要具备一定的技术理解能力，以便更好地与研发团队协作；而用户运营、市场推广等岗位则更侧重沟通、策划与执行能力，我们鼓励跨学科人才加入，只要你能展现出对该岗位的热情与潜力，sobrr都愿意为你提供成长平台。
在sobrr,每一份努力都将被看见，每一个梦想都有机会绽放，如果你渴望在一个充满活力与创新的环境中挑战自我，如果你愿意用技术改变生活，sobrr期待你的加入，让我们一起，定义未来！
