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abc蛋糕招聘,具体岗位和要求是什么?

abc蛋糕正在积极招募热爱烘焙、充满激情的团队成员,加入我们这个充满创意与温暖的大家庭,作为一家以“用匠心制作美味,用服务传递温暖”为理念的精品蛋糕品牌,我们致力于为顾客提供高品质的手工蛋糕和贴心服务,现面向社会开放多个岗位,期待你的加入。

abc蛋糕招聘,具体岗位和要求是什么?-图1
(图片来源网络,侵删)

招聘岗位及要求

  1. 蛋糕师/裱花师

    • 职责:根据客户需求设计并制作各类蛋糕、甜点,确保产品外观精美、口感稳定;负责原料的检查与储存,严格遵守卫生标准;参与新品研发,提出创意配方。
    • 要求:1年以上相关工作经验,熟悉蛋糕制作流程(如海绵蛋糕、慕斯、芝士蛋糕等);具备良好的审美和裱花技巧,能独立完成复杂造型;有责任心,注重细节,服从团队安排。
  2. 店长/门店管理

    • 职责:全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调配、库存管理;维护客户关系,提升顾客满意度;监督产品品质与服务流程,确保符合品牌标准;协助制定促销活动方案,推动业绩增长。
    • 要求:3年以上零售或餐饮行业管理经验,具备团队领导能力;熟悉门店运营流程,擅长客户沟通与问题解决;有烘焙行业背景者优先,能适应轮班工作。
  3. 烘焙助理/学徒

    • 职责:协助蛋糕师完成原料准备、蛋糕胚制作、辅助裱花等工作;负责操作间清洁与设备维护;学习烘焙技能,逐步掌握蛋糕制作工艺。
    • 要求:对烘焙行业有浓厚兴趣,无经验者可接受培训;手脚麻利,吃苦耐劳,有良好的卫生习惯;年龄18-35岁,身体健康,持有健康证者优先。
  4. 线上运营专员

    abc蛋糕招聘,具体岗位和要求是什么?-图2
    (图片来源网络,侵删)
    • 职责:负责电商平台(如淘宝、美团、小程序)的日常运营,包括商品上下架、订单处理、客户咨询回复;策划线上推广活动,提升品牌曝光与销量;分析销售数据,优化产品结构与营销策略。
    • 要求:1年以上电商运营经验,熟悉主流电商平台规则;具备良好的文案撰写与沟通能力;会使用PS等作图软件者优先,有烘焙行业推广经验者加分。

福待遇

我们为员工提供具有竞争力的薪酬体系,具体薪资面议(高于行业标准),并享受以下福利:

  • 社会保障:缴纳五险一金,提供带薪年假、法定节假日;
  • 员工福利:免费工作餐、生日福利、节日礼品、定期团建;
  • 职业发展:提供专业技能培训、晋升机会,表现优秀者可成为合伙人;
  • 工作环境:舒适整洁的门店环境,轻松和谐的团队氛围,拒绝职场PUA。

应聘方式

有意者请将个人简历发送至邮箱:hr@abccake.com,邮件主题注明“应聘岗位+姓名”;或携带简历至门店(地址:XX市XX区XX路XX号)直接面试,我们将对简历进行筛选,合则约见面试,未录用者简历将存入人才库,恕不一一回复。


相关问答FAQs

Q1:没有烘焙经验可以应聘烘焙助理吗?需要具备哪些基础条件?
A1:可以的!烘焙助理岗位欢迎零基础但热爱烘焙的求职者,我们提供系统的岗前培训,包括原料认知、设备操作、基础制作工艺等,基础条件要求:年龄18-35岁,身体健康(需提供健康证),具备良好的学习能力和动手能力,工作细心负责,能接受站立作业和轮班制度,只要你有热情,愿意学习,就能快速上手。

Q2:蛋糕师岗位的晋升路径是怎样的?公司是否支持技能提升?
A2:abc蛋糕为蛋糕师规划了清晰的职业发展路径:初级蛋糕师→中级蛋糕师→高级蛋糕师→技术主管→研发主管,我们鼓励员工持续提升技能,公司定期组织内部培训(如新品制作、裱花技巧提升)和外部交流机会,优秀员工可推荐参加国内外烘焙大赛或专业课程,表现突出的技术骨干可参与新品研发,并享受研发奖金及股权激励计划。

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